Moeten werkgevers verplicht worden om medewerkers na 18:00 niet meer te mogen mailen of appen?
In Frankrijk en België bestaat al een 'recht op onbereikbaarheid'. In Nederland groeit de discussie nu burn-outcijfers in 2026 opnieuw recordhoogtes bereiken.
Anoniem stemmen is mogelijk. Registreer voor een profiel en score.
