Moeten werkgevers verplicht worden om burn-outbegeleiding aan te bieden?
Burn-out treft inmiddels ruim één op de vijf Nederlandse werknemers en kost de samenleving miljarden per jaar. Toch blijft werkgeversondersteuning vaak vrijblijvend en afhankelijk van toeval.
Anoniem stemmen is mogelijk. Registreer voor een profiel en score.
